Strategieberatung für Innovation

nextexitfuture begleitet Ihr Unternehmen in die digitale Welt – wir arbeiten mit Methoden, die es jedem Unternehmen ermöglichen, seinen eigenen Weg zu gehen. Unser erfahrenes Netzwerk begleitet Sie mit fachlicher Expertise, Kreativität und Engagement.

Puzzle
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WERTORIENTIERUNG

Wir stellen den Menschen bei der Beratung in den Mittelpunkt und arbeiten mit Methoden, die ihn in die Veränderung integrieren.


Richtungsschilder

Kultur

Gemeinsam mit der Unternehmensleitung werden die Ziele festgelegt.

Organisationsentwicklung

Zusammen mit Unternehmensleitung und Mitarbeiter*innen wird festgelegt, wie der Wandel gemeinsam erreicht werden soll.

Leadership Excellence

Trainings und Coaching-Aktivitäten helfen bei der Erreichung der Ziele.

Transformation

Begleitung des gesamten Veränderungsprozesses mit für das Unternehmen passenden Maßnahmen.

Service-Orientierung

Entlastung ihres Unternehmen während des gesamten Veränderungsprozesses, wo immer es gewünscht ist.


Glühbirne

INNOVATIONSFÄHIGKEIT

Wir vertrauen auf die Innovationsfähigkeit eines Unternehmens und wenden Techniken an, die Sie erfolgreich in die Digitalisierung begleiten.


Methodenvielfalt

Erfolgreiche Methoden wie Design Thinking oder Business Model Innovation unterstützen die Innovationsfähigkeit ihres Unternehmens.

Aufbau von Future Labs

Integration eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Unternehmen.

Einbindung von Mitarbeiter*innen und Kund*innen

Einbindung von Menschen aus unterschiedlichen Hierarchieebenen und von Kund*innen, um den Erfolg von Innovationen sicherzustellen.


INDIVIDUALITÄT

Wir erarbeiten mit dem Unternehmen die jeweils beste und vor allem passgenaue Lösung und begleiten auch gerne den Umsetzungsprozess.


Personen

Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter*innen im Veränderungsprozess

Entwicklungs- und Motivationsinstrumente werden individuell auf das jeweilige Unternehmen angepasst. Die Begleitung erfolgt immer in enger Abstimmung mit der Unternehmensleitung und den Mitarbeiter*innen.

Organisationsentwicklung

Kein Unternehmen gleicht dem anderen, daher wird jede Lösung individuell erarbeitet.

Best Practices

Durch strategische Beratung, Prozessorientierung und breite Marktkenntnisse.